ZNAJDŹ SZYBKO – Wyszukiwarka WSZYSTKICH produktów

Praktyczne sposoby zarządzania wynagrodzeniami. Podwyżki, premie, prowizje, nagrody, benefity


Opis/program:

Poradnik nie tylko przybliża czytelnikowi specyfikę funkcjonowania ruchomych elementów wynagrodzeń, ale również prezentuje sposoby ich konstruowania oraz wykorzystania w praktyce. Dlatego też, każde z rozwiązań zaprezentowane zostało w różnych kontekstach wpływu na motywację pracowników oraz powiązań z celami firmy i innymi systemami wspierającymi zarządzanie zasobami ludzkimi. Poradnik dostępny tutaj: https://ridero.eu/pl/books/praktyczne_sposoby_zarzadzania_wynagrodzeniami/

Produkt polecany dla:

Osoby decydujące i wdrożeniu i stosowaniu elementów wynagrodzeń zmiennych w firmie.

O firmie/instytucji/wydawcy/twórcy

Mediacon, to efektywne rozwiązania w obszarze HRM. Dla biznesu. Dla ludzi. Z sensem.
Specjalizujemy się w realizacji projektów rozwojowych i doradczych w zakresie umiejętności miękkich oraz rozwiązań wspierających ZZL w firmie.

Naszą wiedzą i doświadczeniem dzielimy się również poprzez publikację książek i poradników.

Nasze domeny działania, to:
- opisy stanowisk i procesów,
- systemy wynagrodzeń,
- systemy ocen okresowych,
- ścieżki kariery,
- modele kompetencji,

Oferujemy również:
- badania efektywności organizacji (HPI)
- badania kultury organizacyjnej (OCAI)
- wdrożenie pomiaru kapitału ludzkiego (HCM)

Dane kontaktowe:

Mediacon-doradztwo i szkolenia
Jacek Jędrzejczak

Kunickiego 12 3,Gdańsk

Telefon: 570743700
E-mail: kontakt@mediacon.com.pl
Adres www: www.mediacon.com.pl

Korzyści:

- Prezentacja konkretnych rozwiązań
- Pokazanie powiązań z innymi systemami
- Znaczenie motywacyjne poszczególnych komponentów wynagrodzeń zmiennych
- Również zarządzanie podwyżkami!

Koszty:

od 17,65

Cena zawiera:

ebook (mobi,epub,fb2)

O autorze/trenerze/wykładowcy/twórcy:

Jacek Jędrzejczak - Były dyrektor ds personalnych. Od 18 lat konsultant specjalizujący się we wdrażaniu rozwiązań systemowych wspierających zarządzanie personelem. Twórca lub współtwórca kilkunastu strategii i systemów wynagrodzeń dla firm oraz administracji publicznej.



WYŚLIJ ZAPYTANIE / ZGŁOSZENIE DO OGŁOSZENIODAWCY